Prefeitura de Juazeiro abre Processo Seletivo Simplificado para 20 funções na Educação

Processo Seletivo na Educação de Juazeiro

A Secretaria de Educação de Juazeiro (Seduc) lançou o edital do Processo Seletivo Simplificado nº 001/2026, com objetivo de formar cadastro de reserva para atender demandas urgentes e essenciais da rede municipal de ensino. As vagas contemplam cargos de níveis fundamental, médio e superior, distribuídos entre a sede da cidade e diversas localidades do interior.

Inscrições e Documentação

Os interessados podem se inscrever até as 23h59 do dia 6 de junho, exclusivamente pelo site oficial https://pss.educacao.juazeiro.ba.gov.br/. No momento da inscrição, é obrigatório preencher o formulário eletrônico e anexar documentos comprobatórios em PDF que comprovem títulos e experiência profissional. A avaliação dos candidatos será feita pela Comissão Coordenadora de Recrutamento de Pessoal, responsável pela análise curricular e da experiência apresentada.

Oportunidades na Sede e Interior

Na sede do município, as vagas incluem funções como auxiliar de serviços gerais, gesseiro, motorista de viatura pesada, servente de pedreiro, auxiliar e professor de Atendimento Educacional Especializado (AEE), mãe social, fonoaudiólogo, intérprete de Libras e professor de dança. Para o interior, os distritos contemplados são Abóbora, Itamotinga, Junco, Carnaíba, Juremal, Mandacaru, Maniçoba, Massaroca e Pinhões, com oportunidades para professores das disciplinas de Educação Física, Língua Portuguesa, Língua Inglesa, Matemática, História, Geografia, Música, Robótica e Teatro, além de vagas para motorista de viatura pesada, monitor(a) de transporte escolar, auxiliar de serviços gerais e mãe social.

Contratos e Vigência

Os contratos terão duração inicial de até dois anos, com possibilidade de prorrogação por igual período. Entretanto, podem ser encerrados antes do prazo caso haja substituição por servidor efetivo. O resultado final do processo seletivo está previsto para ser divulgado em 24 de julho, garantindo transparência e agilidade na seleção dos profissionais que atuarão na rede municipal de ensino.